
福利待遇:
5000-8000+五险
工作内容:
1. 负责工厂员工的绩效考核工作,确保考核流程规范、数据准确。
2. 协助完成人事相关事务,包括员工信息管理及档案维护。
岗位要求:
具备良好的沟通能力与责任心,能独立完成绩效考核及人事事务
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