工作内容
1. 统筹人员招聘配置，把控面试、入职离职全流程，稳定团队人员
2. 负责劳动合同、考勤统计、薪资核算、社保办理等日常人事工作
3. 处理员工关系、劳资问题，落实各项人事制度，规避用工风险
4. 组织新人培训、员工关怀及团建活动，兼顾厂区后勤行政事务
5. 完成人力数据统计、文书拟定及上级安排的其他工作
 
任职要求
 1. 2年以上人事主管相关经验，熟悉劳动法规
2. 精通人事各模块实操，有电子厂从业经验优先
3. 熟练办公软件，做事严谨负责，沟通协调与应变能力良好
4. 认同企业文化，能适应厂区工作节奏
不招当地人

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工作地址

南通市康富路898号

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