
岗位职责
1. 负责客房部整体管理,确保服务品质达标
2. 制定并执行客房部工作计划与预算
3. 协调客房部与其他部门的工作衔接
任职要求
1. 酒店管理等相关
2. 具备良好的沟通协调和团队管理能力
3. 熟悉客房服务流程与标准,有相关管理经验者优先
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