1.负责对接部门的招聘协助组织工作,在招聘网站shai选简历,做好面试人员的接待安排工作。2.负责员工的入、离、转、调等员工关系工作,保证人员数据的及时准确性。3.负责对接部门的行政工作,包括办公用品申领管理,名片制作,固定资产管理等相关工作。4.负责公司档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作。5.负责员工资料的更新与管理工作。6.各部门快递收发和寄出工作。
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万达广场A3座十楼
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