1、日常人事工作:员工入职离职办理,考勤,工资,劳动关系等2、办公室物品管理、设备管理、事物工作等3、负责会议、活动组织4、同时还要完成经理临时交办的任务需要1至2年的工作经验,应届毕业生需要相关专业毕业
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