岗位职责
1、负责带领部门完成新客户开发和业绩(项目)任务目标达成;
2、负责带领部门人员对部门老客户商机挖掘和全业务开发帮扶;
3、负责对部门人员的招/用/育/留相关日常工作;
4、负责部门人员专业知识和业务技能的帮扶与监督安排;
5、负责部门主管工作执行完成情况的监督检查与验收;
5、负责对部门人员日常工作状态的整体监督与把控;
6、负责营销中心门业务模式、营销方案的创新探索;
7、负责渠道市场拓展,协助部门拓宽客户来源。
岗位要求
1.要求有电销团队管理经验,
2.责任心强,执行力强;
3.具备良好的人际沟通及组织协调能力。
薪资面议
公司提供完善的福利:底薪+高额提成,双休、带薪年假、春节十五天超长假期;专业技能培训、年度旅游(境外旅游)。
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