1、工商管理、行政管理等相关专业专科以上学历;
2、具备行政管理、人事管理经验,负责公司人力资源的规划,并进行人员招聘、面试、培训、考核等工作;
3、熟练使用各种办公软件,电脑操作娴熟,有较强的责任心,有良好的职业操守,作风严谨。
4、配合总经理处理流程性事务及办公室各类行政人事工作、具备良好的学习能力、独立工作能力。
5、 具有积极的工作态度和责任感,具有良好的组织协调能力和沟通能力;
王府大厦麒玉楼5楼
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