工作职责：
1.根据生产流程规定，熟悉掌握生产工序；直接接触生产，学习掌握机台操作和基本故障排除
2.管理维护设备正常生产，提高机台稼动率，保证质量和产量
3.督导作业员劳动纪纪律，教导员工正确作业手法
4.减少浪费提高本站良率，对原物料及备品使用加以管控降低生产成本
5.现场5S的维护
6.完成上级主管指示及工作事项，对现场异常状况及时汇报上级主管

任职资格：
1.2020、2021、2022年毕业生（电子、电机、IE类等理工背景相关人员）
2.熟练运用Office、Excel、Word、PPT等办公软件
3.视力好，身体健康
4.有上进心，责任心强，具备良好的应变能力和抗压能力，具有良好的沟通协调能力
5.培训期间为5天8小时，定岗后为6天12小时工作制。

其他：
1.除薪资福利外，定期加发留任奖励金；加班费另计
2.提供4人间宿舍
3.公司指派课级人员为储备干部辅导人员，有计划性、系统辅导及培训后成为公司技术专才、管理专家

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